Управління розвитком персоналу в закладі охорони здоров’я (на прикладі ТОВ «Слобожанський центр нефрології»)

Abstract

Наукова новизна дослідження: знайшли подальшого розвитку питання удосконалення розвитку та використання персоналу закладу охорони здоров’я. Практичне значення полягає у тому, що розроблені заходи з удосконалення розвитку персоналу ТОВ «Слобожанський центр нефрології» були втілені у роботу даного закладу.Scientific novelty of the research: the issues of improving the development and use of the staff of the health care institution have been further developed. The practical significance lies in the fact that the developed measures to improve staff development were implemented in the work of the LLC "Slobozhansky Center of Nephrology".