Аналіз мотивації персоналу на підприємстві

Abstract

Метою дипломної роботи є аналіз систем мотивації персоналу в ТОВ «ЕПІЦЕНТР К». Завдання дослідження: дослідити теоретичні основи мотивації персоналу; дослідити підходи до формування системи мотивації на підприємстві; дослівдити методи оцінки ефективності системи мотивації персонала; провести аналіз господарської діяльності ТОВ «ЕПІЦЕНТР К»; розглянути характеристику системи управління персоналом на підприємстві; розробити шляхи підвищення ефективності роботи системи мотивації персоналу. Об'єктом дослідження є мотиваційні процеси в ТОВ «ЕПІЦЕНТРК», яка є однією з провідних торговельних мереж в Україні. Предметом дослідження є теоретико-методичні та практичні положення, щодо аналізу системи мотивації персоналу ТОВ «ЕПІЦЕНТР К».