Організаційна культура як фактор управління людськими ресурсами міжнародних компаній : автореферат
Loading...
Date
Authors
ORCID
DOI
item.page.thesis.degree.name
item.page.thesis.degree.level
item.page.thesis.degree.discipline
item.page.thesis.degree.department
item.page.thesis.degree.grantor
item.page.thesis.degree.advisor
item.page.thesis.degree.committeeMember
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Харків
Abstract
Захист відбудеться «_6_» _березня__ 2018 р. о _12-00_ на засіданні спеціалізованої вченої ради Д 64.051.15 у Харківському національному університеті імені В. Н. Каразіна за адресою: 61022, м. Харків, майдан Свободи, 4, ауд. 2-49.
Description
22.00.04 – спеціальні та галузеві соціології. Мета роботи – виявити особливості організаційної культури сучасних міжнародних компаній і визначити їхній вплив на технології управління людськими ресурсами.
Citation
Баннікова К.Б. Організаційна культура як фактор управління людськими ресурсами міжнародних компаній : автореферат дисертації на здобуття наукового ступеня кандидата соціологічних наук / К.Б. Баннікова. – Харків, 2018. – 23 с.