Удосконалення корпоративної культури організації

Abstract

Актуальність теми дослідження обумовлена потребою підприємств уформуванні гнучкої, інноваційної та орієнтованої на співробітників корпоративноїкультури, яка дозволить адаптуватися до змінного бізнес-середовища та досягатистратегічних цілей Метою цієї роботи є аналіз існуючих теоретичних підходів до управліннякорпоративною культурою та розробка практичних рекомендацій для їївдосконалення з урахуванням особливостей діяльності підприємств у сучаснихумовах.Об’єкт дослідження – корпоративна культура як система управлінняорганізацією в умовах змінного бізнес-середовища.Предмет дослідження – теоретичні основи, методичні підходи та практичніінструменти вдосконалення механізмів корпоративної культури.