Розробка системи управління персоналом на підприємстві

Abstract

У роботі досліджено теоретичні та практичні аспекти формування системи управління персоналом на підприємстві. Розглянуто сучасні підходи до управління персоналом, а також визначено роль ефективної кадрової політики у підвищенні результативності діяльності підприємства. Метою дослідження є обґрунтування та розробка методичних підходів і практичних рекомендацій щодо вдосконалення системи управління персоналом на підприємстві «ФОРА» у формі ТОВ. У роботі проаналізовано фінансовий стан підприємства, ефективність використання трудових ресурсів та показники оплати праці. Практичне значення дослідження полягає у формуванні стратегії управління персоналом та розробці комплексу заходів щодо вдосконалення кадрової системи, що сприятиме підвищенню ефективності діяльності підприємства.