Психологічні особливості особистості жінки-лідера

Abstract

У сучасному суспільстві, де відбуваються активні соціально-економічні трансформації, зростає потреба у вивченні феномену жіночого лідерства як важливого чинника розвитку організацій та суспільства загалом. Жінки все частіше посідають керівні посади, поєднуючи професійну самореалізацію із сімейними ролями, що висуває підвищені вимоги до їхніх психологічних ресурсів. У роботі досліджено психологічні особливості особистості жінки- лідера, зокрема емоційний інтелект, самооцінку лідерських якостей, рівень суб’єктивного контролю та індивідуально-типологічні характеристики.

In modern society, characterized by dynamic socio-economic trans formations, the study of female leader shipasacrucial factorin organizational and societal development has gained particular importance. Women increasingly occupy leadership positions, combining professional self-realization with family roles, which requires enhanced psychological resources.The research focuses on the psychological characteristics of female leaders, particularly emotional intelligence, self-assessment of leadership qualities, locus of control, and individual typological traits.