Організаційна культура як фактор управління людськими ресурсами міжнародних компаній
Вантажиться...
Дата
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник/консультант
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Харків
Анотація
Мета роботи – виявити особливості організаційної культури сучасних міжнародних компаній і визначити їхній вплив на технології управління людськими ресурсами.
Опис
Бібліографічний опис
Баннікова, К.Б. Організаційна культура як фактор управління людськими ресурсами міжнародних компаній : дис. ... канд. соціол. наук : спец. 22.00.04 – Спеціальні та галузеві соціології / Баннікова Катерина Борисівна ; Харківський гуманітарний університет «Народна українська академія» ; Харківський національний університет імені В. Н. Каразіна. - Харків, 2017. -250 с.