Тренінг «Лідерство» : конспект лекцій для здобувачів вищої освіти першого (бакалаврського) рівня за спеціальністю D5 «Маркетинг» [Електронний ресурс]

Abstract

Конспект лекцій з дисципліни «Тренінг “Лідерство”» підготовлено для здобувачів вищої освіти першого (бакалаврського) рівня за спеціальністю D5 «Маркетинг». У виданні систематизовано теоретичні та прикладні засади лідерства в сучасних організаціях. Розглянуто сутність і міждисциплінарний характер лідерства, еволюцію наукових підходів до його дослідження, співвідношення лідерства та менеджменту, сучасні теорії і моделі лідерства, а також особливості формування лідерських якостей особистості. Значну увагу приділено методам діагностики та розвитку лідерського потенціалу, ролі команди як середовища реалізації лідерства, аналізу командних процесів, джерелам влади та типам впливу лідера, а також класичним і сучасним стилям лідерства та їх ефективності в різних організаційних контекстах. Видання може використовуватися під час лекційних занять, тренінгової роботи та самостійного опрацювання матеріалу здобувачами освіти.The lecture notes for the course “Leadership Training” are designed for higher education students pursuing the first (bachelor’s) level of education in the specialty D5 “Marketing”. The publication systematizes the theoretical and applied foundations of leadership in modern organizational environments. It examines the essence and interdisciplinary nature of leadership, the evolution of scientific approaches to its study, and the conceptual relationship between leadership and management. Particular attention is devoted to contemporary leadership theories and models, the formation and development of individual leadership qualities, as well as methods for diagnosing and developing leadership potential. The publication also analyzes the role of teams as a key environment for leadership realization, tools for analyzing team processes, sources of power and types of leader influence, and classical and modern leadership styles along with their effectiveness in different organizational contexts. The material can be used during lectures, training sessions, and for independent study by students.