Удосконалення системи мотивації персоналу підприємства

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorЄлфімов, Олександр Віталійович
dc.date.accessioned2025-07-04T07:09:52Z
dc.date.issued2024
dc.descriptionКерівник кваліфікаційної роботи: Тєшева Лариса Василівна, доктор економічних наук, професор кафедри економіки та менеджменту
dc.description.abstractМетою дослідження є визначення теоретичних аспектів мотивації праці на підприємства та виявлення шляхів її удосконалення в сучасних умовах. Предметом дослідження є механізми, процеси та підходи удосконалення мотивації праці на підприємстві. Обʼєктом дослідження є система мотивації персоналу на підприємстві. Методи дослідження та підходи: аналіз і синтез, економіко-статистичний аналіз, групування, порівняльний аналіз і системний підхід.
dc.identifier.citationЄлфімов, Олександр Віталійович. Удосконалення системи мотивації персоналу підприємства : кваліфікаційна робота бакалавра : спеціальність 073 – Менеджмент : освітньо-професійна програма «Менеджмент організацій» / О. В. Єлфімов ; кер. кваліф. роботи Л. В. Тєшева. – Харків : Харківський національний університет імені В. Н. Каразіна, 2024. – 62 с.
dc.identifier.urihttps://ekhnuir.karazin.ua/handle/123456789/22220
dc.language.isouk
dc.publisherХарків : Харківський національний університет імені В. Н. Каразіна
dc.subjectSOCIAL SCIENCES::Business and economics::Economics
dc.subjectмотивація
dc.subjectуправління
dc.subjectсистема
dc.subjectудосконалення
dc.subjectматеріальні чинники
dc.subjectнематеріальні чинники
dc.titleУдосконалення системи мотивації персоналу підприємства
dc.typeBachelor thesis

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Дипломна робота Єлфімов.pdf
Розмір:
1,13 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
license.txt
Розмір:
3,42 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Колекції

Кваліфікаційні випускні роботи бакалаврів. Економічний факультет