Управління соціально-психологічним кліматом у колективі
Вантажиться...
Дата
Автори
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник/консультант
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Харків : Харківський національний університет імені В. Н. Каразіна
Анотація
Подальше розвинення України, як сильної держави та соціально орієнтованої системи господарювання зумовлює необхідність постійного удосконалення соціально-трудових відносин в ринковій системі, трансформацію соціальної сфери. Метою кваліфікаційної роботи є узагальнення існуючих теоретичних аспектів та розробка методичних рекомендацій щодо удосконалення системи управління соціально-психологічним кліматом в колективі ПрАТ «ПІАСТРЕЛЛА». Об’єктом дослідження виступає процес удосконалення системи управління розвитком соціально-психологічного клімату в колективі. Предмет дослідження – моделі та методи управління соціально-психологічним кліматом трудового колективу ПрАТ «ПІАСТРЕЛЛА».
Опис
Керівник наукової роботи: Бабич Світлана Миколаївна, кандидат економічних наук, доцент кафедри економіки та менеджменту
Бібліографічний опис
Хрущ, Олеся Геннадіївна. Управління соціально-психологічним кліматом у колективі : кваліфікаційна робота бакалавра : спеціальність 073 Менеджмент : освітньо-професійна програма «Менеджмент організацій» / О. Г. Хрущ ; кер. наук. роботи С. М. Бабич. – Харків : Харківський національний університет імені В. Н. Каразіна, 2023. – 55 с.