Підвищення ефективності управління організаційною культурою організації
Вантажиться...
Дата
Автори
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник/консультант
Члени комітету
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Харків : Харківський національний університет імені В. Н. Каразіна
Анотація
У кваліфікаційній роботі досліджено теоретичні та практичні аспекти управління організаційною культурою підприємства. Розглянуто сутність організаційної культури, її роль у системі стратегічного управління персоналом та вплив на ефективність діяльності підприємства. У роботі проаналізовано організаційну культуру АТ «Укрпошта», визначено основні фактори її формування та рівень гармонізації інтересів зацікавлених сторін. На основі проведеного дослідження запропоновано рекомендації щодо вдосконалення управління організаційною культурою підприємства із застосуванням функціонально-орієнтованого підходу. Отримані результати можуть бути використані для підвищення ефективності управління персоналом та забезпечення сталого розвитку підприємства.
Опис
Керівник роботи: Дорошенко Ганна Олександрівна, доктор економічних наук, професор кафедри економіки та менеджменту
Ключові слова
SOCIAL SCIENCES::Business and economics::Economics, організаційна культура, organizational culture, управління організаційною культурою підприємства, managing the organizational culture of the enterprise, менеджмент організацій, organizational management, управління персоналом, менеджмент персоналу, personnel management
Бібліографічний опис
Казанцева, Аліна Євгенівна. Підвищення ефективності управління організаційною культурою організації : кваліфікаційна робота бакалавра : спеціальність 073 – Менеджмент : освітньо-професійна програма «Менеджмент організацій» / А. Є. Казанцева ; кер. роботи Г. О. Дорошенко. – Харків : Харківський національний університет імені В. Н. Каразіна, 2024. – 57 с.